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四川广元朝天:精准培训 打通就业"最后一公里"

祝红 发布时间:2018-06-13 15:34:50来源: 中国网

  中国网6月13日讯 下派农技专家上门指导、提供就地就近就业机会、送岗下乡到户……脱贫摘帽“夏季攻坚”以来,一桩桩实打实的就业扶贫举措,如同一缕缕温暖的阳光,照进了朝天区广大贫困群众的心坎儿里。截至目前,该区农村贫困劳动力实现就业8517人,占农村贫困劳动力总数的62.89%。

  精准培训 增强群众“造血”功能

  5月22日,朝天区曾家镇响水村贫困户蔡兵兵的蔬菜农场里,该镇农技员刘泽阳头戴草帽、裤腿和衣袖高高挽起,正带领40余位村民栽种甘蓝。

  每到备耕初种、田间管理关键期,蔡兵兵的农场就成了村里的“农民夜校”“产业培训班”的现场教学点:讲种植技术、讲管护方法,推广新模式、新技术。半个月前,农场还迎来了省专家服务团,现场把脉会诊,教授管护幼苗和防治病虫害知识。

  “多亏了他经常过来给我们把关。”蔡兵兵介绍,2016年,他参加了政府免费技能技术培训后,发展起了蔬菜产业。虽然生长在农村,但作为90后的蔡兵兵来说,要成为种菜的行家里手,他经常面临这样那样的技术难题,区人社局总是会根据他的需求,组织相应专家前来指导。今年他的农场规模已扩大到了80亩,一年能为当地村民提供1000余个工。

  “以前我们在面上广泛开展了技术培训,现在针对群众‘点单’,我们按单‘送菜’!”区培训中心负责人刘恩风趣的介绍,近年来,朝天区通过开展“送培训下乡”“扶贫专班”等培训活动,免费为贫困群众提供订单、订岗、菜单式的技能技术培训,并对参训者进行追踪服务,以需定供,逐渐培养就业者独立经营能力。今年以来,已开展各类大型培训10多场,1000多人参训。

  就业基地 助力村民家门口“上班”

  “我和合作社签了长期用工协议,每月按时领工资,跟城里上班的人一样!”小安乡白泉村兴恺中药材种植专业合作,该村五组71岁的贫困户刘建义满脸笑容。

  刘建义长年在家照顾肢体残疾的儿子,年龄大了,没有其他经济收入,2016年村里成立专合作发展集体经济,他和妻子一起入社务工,每年两人务工挣8000多元,还有一定的产业分红,日子越过越好。

  针对刘建义这样自身动力不足的贫困户,朝天区鼓励龙头企业、专合社、家庭农场吸纳就业,将吸纳贫困劳动力10人以上的经营主体打造成就业基地,给予就业基地政策扶持,充分调动企业就业扶贫积极性;对特别贫困或丧失劳动能力的贫困户,政府开发治安、村道维护、保洁等公益性岗位,兜底安置。

  “精准施策,只为让乡亲们脱贫有尊严、有温度。”朝天区人社局副局长李容萍说。截至目前,该区新培育就业扶贫基地8个、家庭农场30余家、创业贫困户281家,已转移就业3230人。

  送岗到户 打通就业“最后一公里”

  为缓解企业和求职者供需两难的问题,帮助贫困户、返乡农民工、下岗失业人员、零就业家庭人员等群体就业,今年以来,朝天区人社局积极发挥部门职能,多次举办“送岗下乡到户,决胜脱贫摘帽”专场招聘会。

  5月11日,在宣河镇举办的专场招聘会上,与广元市思汇人力资源服务有限公司签订了就业协议的张业全满怀感激,他说,他因春节家里有事,错过了找工作的最佳时间,只得在家务农,结果招聘会把工作送到家门口,人社所的干部还专门打电话通知,帮他解决了大困难。

  人社所干部为何如此清楚张业全就业需求?原来,朝天区建立了区、乡、村“三级联动”机制,对本地建卡贫困家庭劳动力数量、贫困原因、就业状态、就业意向及培训愿望等情况进行全面普查和统计,形成就业扶贫“二库五名单”,对标需求,通过专场招聘会,畅通就业“最后一公里”。

  截至目前,该区已在曾家、中子、宣河等片区开展大型招聘会9场,现场达成求职意向1199人。

  (祝红)

(责编: 李文治)

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